《外包流程設(shè)計(jì)與規(guī)范化管理》培訓(xùn)分享會(huì)成功舉辦
2016-03-26
為加強(qiáng)安徽申博人力資源有限公司外包服務(wù)的規(guī)范化管理，豐富申博員工外包相關(guān)專業(yè)知識(shí)，2016年3月26日，一場(chǎng)名為《外包流程設(shè)計(jì)與規(guī)范化管理》的培訓(xùn)分享會(huì)在安徽寅特尼人才市場(chǎng)4樓會(huì)議室順利舉行，公司項(xiàng)目部、客服部、業(yè)務(wù)部、市場(chǎng)部以及財(cái)務(wù)部的全體領(lǐng)導(dǎo)、員工參加了此次專業(yè)培訓(xùn)。
安徽申博集團(tuán)項(xiàng)目部吳軍經(jīng)理將自己參加清華大學(xué)法學(xué)博士白永亮老師培訓(xùn)后的所學(xué)、所思和所得分享給每位參會(huì)者，為員工們細(xì)致全面地講解了外包相關(guān)專業(yè)知識(shí)，其中詳細(xì)介紹了派遣與外包業(yè)務(wù)的具體區(qū)別。會(huì)上，吳軍經(jīng)理特別強(qiáng)調(diào)了“小時(shí)工”這一關(guān)鍵詞，他表示小時(shí)工這種用工形式存在著很大的發(fā)展空間，我們應(yīng)該及時(shí)抓住市場(chǎng)，制定完善的策略，為公司創(chuàng)造更大的利潤價(jià)值。吳軍經(jīng)理采用問答的方式與參會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)、員工們良好互動(dòng)，針對(duì)外包業(yè)務(wù)日后發(fā)展可能存在的問題展開激烈的討論，大家各抒己見、積極參與，提出了許多切實(shí)可行的方案，整個(gè)會(huì)議氣氛十分融洽。
分享會(huì)結(jié)束，申博集團(tuán)運(yùn)營副總王斌、集團(tuán)人力資源部總監(jiān)葉方榮對(duì)吳軍經(jīng)理的精彩分享表示感謝，同時(shí)針對(duì)小時(shí)工市場(chǎng)發(fā)表了自己的看法，令大家醍醐灌頂、受益匪淺。王總鼓勵(lì)各位員工打破固有的思維模式，將今天培訓(xùn)所獲得的專業(yè)知識(shí)切實(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中，保持工作激情，更好地開展日后的工作，為申博的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
